2月21日下午，建盛公司召开2021年度中层干部述职暨2022年度目标任务签约会。公司领导班子、中层干部、班组长及职工代表参加会议。
会上，各部门负责人围绕2021年度亮点工作、存在问题和2022年工作目标等方面先后上台述职；公司分管负责人对各部门工作进行点评并提出建议；与会人员围绕履行职责、廉洁从政等内容，对中层干部进行了民主测评；公司分管负责人与各部门负责人签订了2022年度目标任务责任书。
会上，公司主要负责人对做好2022年全年工作提出要求，他强调，一要对标对表，总结盘点再出发。要总结经验，梳理盘点各项工作，为2022年工作开好局、起好步奠定坚实基础；二要转变作风，工作效能再提高。要不断强化政治意识、大局意识和担当意识，紧盯目标不放松，全力推动各项工作迈上新台阶、取得新进展；三要加强学习，自身本领再增强。要培养学习的积极性和主动性，努力提高自身综合能力；四要立足当前，责任落实再强化。要扎实做好常态化疫情防控和安全生产工作，为公司发展营造良好环境。
